Persönliches Profil:
- Aufbau, Etablierung und Vertretung des Workstreams Unternehmenskommunikation
als crossfunktionalen Bereich innerhalb der Organisation (einschl.
Personalverantwortung sowie dem Management von Agenturbeziehungen)
- Channel-Management: Schaffung von belastbaren Strukturen für die interne und
externe Regelkommunikation (analog & digital)
- Issues Management: Beratung von Vorstand und Geschäftsführung in allen
kommunikationsrelevanten Angelegenheiten, Sparringspartner und Impulsgeber für
die (Weiter)entwicklung der Markenstrategie sowie für strategische Themen &
Projekte mit kommunikativer Relevanz
- Aufbau, Etablierung und Vertretung des Workstreams Public Affairs innerhalb der
Organisation
- Initiieren und Führen eines Dialogs mit politischen Stakeholdern, Koordination,
Begleitung von Politikerterminen, Durchführen von Hintergrundgesprächen
- Impulsgeber für die politische Gremienarbeit
- Vertretung des Arbeitgebers auf Verbandsebene
- Strategisches Themenmonitoring
- Kommunikationsberatung von Vorstand und Geschäftsführung bei
Restrukturierungs-/ Modernisierungsprojekten, Mergern etc.
- Steuerung der internen sowie externen Kommunikation
