Informationen über Manager 5333
Persönliche Headline:
Professionelle Führung von kfm. Teams in schwierigen Situationen, bedarfsoreintierte Organisationsentwicklung und Optimierung von Prozesses
Persönliches Profil:
- Langjährige kaufmännische Führungserfahrung im internationalen Umfeld
- Umfangreiche Sach- und Methodenkenntnis im Finanzbereich
(Accounting, Controlling, Treasury, Tax)
- Ausgeprägte Kompetenz und Empathie für Aufbau- und
Ablauforganisation
- Strategische Denkweise und frühzeitige Adaption von Marktveränderungen
- Authentizität und Durchsetzungsvermögen bei Veränderungsmaßnahmen
- Kommunikationssicher auf allen Hierarchieebenen
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Verfügbar ab:
- 01.11.2026
- Indikativer, vom Projekt abhängiger Tagessatz
- Tagessatz auf Anfrage.
| Sprachen | Typ | |
|---|---|---|
| STANDARDSPRACHEN -> Englisch |
| Ausbildung | Typ | |
|---|---|---|
| Rechts- und Wirtschaftswissenschaften -> Wirtschaftswissenschaften |
| Branchenerfahrung | Typ | Jahre |
|---|---|---|
| Hardwarehäuser -> Hardwareentwicklung | 22 | |
| Hoch- und Tiefbau -> Hoch- und Tiefbau ohne ausgeprägten Schwerpunkt | 12 | |
| Ernährungsgewerbe -> Schlachten und Fleischverarbeitung | 1 | |
| Herstellung von Büromaschinen, Datenverarbeitungsgeräten und -einrichtungen -> Herstellung von Datenverarbeitungsgeräten und -einrichtungen | 22 | |
| Herstellung von Büromaschinen, Datenverarbeitungsgeräten und -einrichtungen, Baueleementen, Elektrotechnik, Feinmechanik und Optik -> Herstellung von elektronischen Bauelementen und Leiterplatten | 3 |
| Linienerfahrung | Typ | Jahre |
|---|---|---|
| kaufmännischer Leiter -> Planung, Budgetierung, Analyse, Reporting | 12 | |
| Projektmanager Finanzen/Controlling -> Shared Accounting Services | 12 | |
| kaufmännischer Leiter -> Interne Unternehmensberatung | 4 | |
| kaufmännischer Leiter -> Restrukturierung | 5 | |
| kaufmännischer Leiter -> Rechnungswesen | 21 |
| Softskills | Typ | |
|---|---|---|
| Dieser Kandidat/diese Kandidatin stellt Ihnen noch keine Softskills zur Verfügung |
| Unternehmenstyp | Typ | |
|---|---|---|
| Mittelstand -> national -> b - Umsatz zwischen 5 und 25 Mio. Euro | ||
| Holding -> national -> a - Umsatz bis 500 Mio. Euro | ||
| Konzern -> international -> c - Umsatz über 5.000 Mio Euro | ||
| Konzern -> international -> b - Umsatz zwischen 500 und 5.000 Mio. Euro | ||
| Mittelstand -> national -> c - Umsatz zwischen 25 und 50 Mio. Euro |