Informationen über Manager 5340
Persönliche Headline:
Interim Executive CEO, COO für Transformation, Operations und Performance-Improvement in industriellen Unternehmensstrukturen
Persönliches Profil:
Erfahren in der Steuerung komplexer Transformations- und
Restrukturierungsprogrammen, im Werksaufbau, bei Produktionsverlagerungen sowie in der
nachhaltigen Verbesserung von Profitabilität, Leistungsfähigkeit und organisatorischer
Effizienz. Führungsstark, integer und loyal, mit hoher interkultureller Kompetenz. Analytisch,
konzeptionsstark und konsequent in der Umsetzung. Ausgeprägter Praxisbezug („hands-on“)
auf Basis fundierter beruflicher und akademischer Qualifikation. Ausgewählte Schwerpunkte
• Steuerung komplexer Transformations-, Restrukturierungs- und Performance-Improvement-
Programme
• Führung internationaler Industrieorganisationen und Multi-Site-Strukturen
• Aufbau von KPI-, Reporting- und Entscheidungsstrukturen
• Kapazitätsanpassung, Standortkonsolidierung und operative Neuausrichtung
• Greenfield-Aufbau, Produktionsverlagerungen und Anlaufmanagement
• Stakeholder-Management auf Ebene Geschäftsführung, Gesellschafter,
Arbeitnehmervertreter und Kunden
- Verfügbar ab:
- 01.11.2026
- Indikativer, vom Projekt abhängiger Tagessatz
- Tagessatz auf Anfrage.
| Sprachen | Typ | |
|---|---|---|
| STANDARDSPRACHEN -> Spanisch | ||
| STANDARDSPRACHEN -> Deutsch | ||
| STANDARDSPRACHEN -> Englisch |
| Ausbildung | Typ | |
|---|---|---|
| Anerkannte Berufsausbildung -> Industriemechaniker/-in Produktionstechnik | ||
| Ingenieurwissenschaften -> Maschinenbau |
| Branchenerfahrung | Typ | Jahre |
|---|---|---|
| Herstellung von Metallerzeugnissen -> Herstellung von Schmiede-, Preß-, Zieh- und Stanzteilen, gewalzten Ringen, und pulvermetallurgischen Erzeugnissen | 3 | |
| Gießereiindustrie -> Leichtmetallgießerei | 20 | |
| Herstellung von Möbeln, Schmuck, Musikinstrumenten, Sportgeräten, Spielwaren und sonstigen Erzeugnissen, Recycling -> Herstellung von Möbeln, Schmuck, Musikinstrumenten, Sportgeräten, Spielwaren und sonstigen Erzeugnissen | 6 |
| Auslandserfahrung | Typ | Jahre |
|---|---|---|
| Südamerika -> Mexiko | 4 |
| Linienerfahrung | Typ | Jahre |
|---|---|---|
| CEO, Alleingeschäftsführer, Managing Director -> Vertrieb/Marketing | 13 | |
| CEO, Alleingeschäftsführer, Managing Director -> Kostensenkung | 7 | |
| Geschäftsführer Vertrieb und Marketing -> Auslandsmärkte in USA | 7 | |
| CEO, Alleingeschäftsführer, Managing Director -> Liquidation | 5 | |
| CEO, Alleingeschäftsführer, Managing Director -> Change Management | 10 | |
| Geschäftsführer Vertrieb und Marketing -> Direktvertrieb | 5 | |
| CEO, Alleingeschäftsführer, Managing Director -> Abwicklung, Insolvenz | 7 | |
| CEO, Alleingeschäftsführer, Managing Director -> Aufbau, Start-ups | 6 | |
| CEO, Alleingeschäftsführer, Managing Director -> Downsizing | 7 | |
| CEO, Alleingeschäftsführer, Managing Director -> Technik/Produktion | 30 | |
| COO - Chief Operating Officer -> Technik/Produktion | 7 | |
| Geschäftsführer Vertrieb und Marketing -> Auslandsmärkte in West-Europa | 10 | |
| CEO, Alleingeschäftsführer, Managing Director -> Business Development | 7 |
| Softskills | Typ | |
|---|---|---|
| Dieser Kandidat/diese Kandidatin stellt Ihnen noch keine Softskills zur Verfügung |
| Unternehmenstyp | Typ | |
|---|---|---|
| Mittelstand -> international -> c - Umsatz zwischen 25 und 50 Mio. Euro | ||
| Mittelstand -> international -> d -Umsatz zwischen 50 und 150 Mio. Euro | ||
| Konzern -> international -> b - Umsatz zwischen 500 und 5.000 Mio. Euro |