Informationen über Manager 5501
Persönliche Headline:
International Interim Manager | Board Member (CFO) | Certified Supervisory Expert | Strategy & Agile Digital Transformation Specialist.
Persönliches Profil:
With his boutique consultancy, responsible4results, has driven impactful initiatives across Europe, including digital transformations like Red Bull’s “Magic Triangle” (SAP) the development of new business strategies for major corporations such as Messe München (CPQ with salesforce), and post-merger integrations like Saubermacher/Rumpold. brings over two decades of experience working at the C-level to deliver tangible results. His deep knowledge spans finance, governance, M&A transactions, and capital markets. As a certified supervisory board member and Capital Market Coach for the Vienna Stock Exchange, he has played a pivotal role in high-profile projects, such as the exit of MCE AG via DBAG, Steyr Arms. Additionally, he serves as CFO of an Austrian Foundation, where he manages budgets and oversees M&A activities across Europe
- Verfügbar ab:
- 01.11.2026
- Indikativer, vom Projekt abhängiger Tagessatz
- Tagessatz auf Anfrage.
| Sprachen | Typ | |
|---|---|---|
| STANDARDSPRACHEN -> Deutsch | ||
| STANDARDSPRACHEN -> Englisch |
| Branchenerfahrung | Typ | Jahre |
|---|---|---|
| Hochschulen -> Universitäten | 4 | |
| Telekommunikation | 2 | |
| Energie- und Wasserversorgung | 5 | |
| Biotechnologie | 1 | |
| Verarbeitendes Gewerbe | 12 |
| Auslandserfahrung | Typ | Jahre |
|---|---|---|
| Osteuropa -> Tschechien | 3 | |
| Westeuropa -> Deutschland | 9 | |
| Südeuropa -> Österreich | 6 | |
| Südeuropa -> Schweiz | 4 | |
| Osteuropa -> Slowenien | 5 | |
| Südamerika -> Brasilien | 1 | |
| Nordamerika -> USA | 1 | |
| Mittel- und Ostasien -> China | 3 |
| Linienerfahrung | Typ | Jahre |
|---|---|---|
| Finanzen/Controlling -> Chief Financial Officer | 26 | |
| Chief Financial Officer -> Beteiligungen | 12 | |
| Chief Financial Officer -> Corporate Finance | 2 | |
| Chief Financial Officer -> Interne Unternehmensberatung | 7 | |
| Chief Financial Officer -> Mergers & Acquisition | 7 | |
| Chief Financial Officer -> Restrukturierung | 5 | |
| Chief Financial Officer -> SAP | 12 | |
| Finanzen/Controlling -> Digitalisierung | 10 | |
| kaufmännischer Geschäftsführer -> Mergers & Acquisition | 5 | |
| kaufmännischer Geschäftsführer -> Interne Unternehmensberatung | 5 | |
| Projektmanager IT/Organisation -> IT-Strategie | 3 | |
| Chief Financial Officer -> Börsengang, IPO | 2 | |
| General Management | 35 | |
| IT/Organisation | 18 | |
| Leiter IT -> ERP-Systeme außer SAP | 2 |
| Softskills | Typ | |
|---|---|---|
| Dieser Kandidat/diese Kandidatin stellt Ihnen noch keine Softskills zur Verfügung |
| Unternehmenstyp | Typ | |
|---|---|---|
| Tochtergesellschaft -> national -> f - Umsatz über 500 Mio Euro | ||
| Tochtergesellschaft -> international -> f - Umsatz über 500 Mio Euro | ||
| Mittelstand -> national -> f - Umsatz über 500 Mio Euro | ||
| Mittelstand -> international -> f - Umsatz über 500 Mio Euro | ||
| Konzern -> national -> b - Umsatz zwischen 500 und 5.000 Mio. Euro | ||
| Konzern -> international -> b - Umsatz zwischen 500 und 5.000 Mio. Euro |